Le modèle de CV

Quel type de CV?

De nombreux sites web pourront vous fournir des exemples de CV, que ce soit pour le contenu ou pour la mise en forme.

Cependant, ce n'est pas toujours une bonne idée de reprendre un exemple tout fait, il est souvent préférable de créer votre propre CV, où vous pourrez mieux faire ressoritr votre personnalité et appuyer sur les compétences qui vous représentent le mieux.

Certains préfèrent centrer leur CV sur les compétences, certains sur la formation et la chronologie : à vous de faire votre choix!

Il existe aussi le modèle Europass , qui est reconnu en Europe et commence à être répandu parmi les employeurs.

Le modèle privilégié dans la fonction publique est le modèle chronologique.Le modèle chronologique présente votre expérience de travail de la plus récente à la plus ancienne et met l’accent sur la progression de votre carrière.

Les éléments essentiels d’un CV:

  1. Renseignements personnels

Cette section doit comprendre :

- Le nom;

- L’adresse civique (résidence);

- Les numéros de téléphone à la résidence et au travail, si possible;

- L’appartenance à un ordre professionnel à titre exclusif ou réservé.

  1. Formation

Il faut mentionner, en ordre chronologique inversé (du plus récent au plusancien), tous les diplômes ou certificats pertinents obtenus :

- Le titre du diplôme obtenu;

- L’établissement d’enseignement;

- Le mois et l’année de diplomation;

- La période de fréquentation si la diplomations est en cours d’obtention.

  1. Expériences de travail

Cette section est la plus importante de votre curriculum vitae et celle àlaquelle les gestionnaires accordent le plus d’attention.

Vous devez énumérer vos expériences de travail en ordre chronologiqueinversé (en commençant par le dernier emploi que vous avez occupé), enprécisant :

- La date de début et de fin de l’emploi (année et mois);

- Le titre de l’emploi;

- Le nom de l’employeur, le nom de la direction ou du service;

- Les tâches effectuées, les principales responsabilités et les réalisations.

  1. Connaissances et compétences

Cette section permet d’indiquer si vous maîtrisez une ou d’autres languesque le français, des logiciels spécialisés, des outils spécifiques et touteinformation pertinente à l’emploi postulé.

  1. Expériences personnelles (facultatives)

Indiquez les expériences ou activités personnelles qui vous ont permis :

- D’assumer de nombreuses responsabilités;

- De développer vos qualités personnelles;

- D’acquérir une expérience importante (humaine ou autre).

  1. Références

Il est suggéré d’indiquer « des références seront fournies sur demande ».

Toutefois, assurez-vous d’avoir des lettres de référence en votre possession.

Tunisie Tunisie
Espagne Espagne
Malte Malte
Allemagne Allemagne
France France
Liban Liban
Mauritanie Mauritanie
Maroc Maroc
Algérie Algérie


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